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新疆北新建设工程(集团)有限责任公司11月28日(星期四)下午2:30校园招聘
作者: 编辑: 日期: 2013-10-25 信息来源: 审核人: 点击数:

招聘时间:11月28日(星期四)下午2:30 

招聘地点:成都大学毕业双选厅一食堂二楼

 

企业简介:

新疆北新建设工程(集团)有限责任公司(简称:新疆北新建工集团)是新疆一家集科研、设计、道路、桥隧、铁路、水利、电力、工民建施工、房地产开发、商贸物流等多元经营的大型国有企业集团,具有国家公路、铁路、水利、工业与民用建筑工程施工总承包一级资质,对外工程施工承包和劳务外派合作资质。施工范围遍及全国15个省市,并在亚洲、非洲和南美洲13个国家承建30余项海外工程项目,下设十五个子公司(含一家上市公司)和三个分公司。注册资金10.18亿元,净资产10.59亿元, 资产总额44亿元,年经济增长速度保持在20%以上。新疆北新建工集团连续六年跻身全球225家最大国际工程承包商之列,排名第138位,公司社会信誉良好,经济实力雄厚。获得中国对外承包工程商会AAA级企业信用等级;承建的工程先后荣获“鲁班奖”、“大禹奖”、“国家市政金杯奖”、“詹天佑大奖”等上百项国家、自治区荣誉奖项。

   

招聘职位:

序号

类别

专业

人数

性别

要    求

1

       工    程      类

工程造价预算

22

男/女

英语口语能力强;能看懂施工图纸;会计价预算,会CAD软件

2

机械类、工程类相关专业

6

男/女

3

土木工程专业

82

男/女

英语口语能力强,英语需过四级;能看懂施工图纸;会CAD软件;掌握水准仪经纬仪及全站仪

4

给排水专业

20

男/女

5

土   建

14

男/女

6

测绘、工程测量相关专业

16

男/女

7

建筑类电气专业

16

男/女

8

          

农    学    类

农学(作物栽培、育种方向)

6

男/女

(1)专业技术和实践操作能力强;(2)口语表达清楚、思维敏捷、肯吃苦;(3)熟练掌握CAD绘图软件。能看懂农田水利设施图纸,会CAD,能掌握GPS使用,懂测绘技术。懂基本大田种植模式,耕作模式

9

农业水利工程

8

10

动物科学

5

11

动物医学

5

12

种子科学与工程

10

13

林  学

2

14

农学(大田管理)

20

15

物   流     类

市场营销

10

男/女

办公软件熟练,懂得维护ACESS数据库及搭建局域互联网,有一定的计算机操作水平。一定的公文写作水平。

16

国际贸易

10

男/女

17

物流管理

22

男/女

18

财      务      类

会   计

20

男/女

1、专业知识扎实;2、较强的人际沟通能力

19

审   计

5

男/女

20

统   计

6

男/女

21

机      械    类

机械制造专业

4

1、性格开朗活泼,较强的人力沟通能力;2、英语四级;3、工作有责任心,能够吃苦耐劳

22

文   职    类

人力资源

30

男女

性格开朗 具有较强的组织协调能力;熟悉合同法等相关法律法规,有相关实习经验者优先,获得申领律师资格证或实习证者优先;英语四级;工作有责任心,能够吃苦耐劳

23

中   文

10

男女

24

行政管理

4

男/女

25

文 艺(舞蹈)

6

男女

26

新闻传媒

4

男女

27

摄影摄像

4

男女

28

网页制作

1

男女

29

法律

8

男/女

30

翻         译             类

英语翻译

16

男/女

英语口语能力强英语要求专业四级以上;西语要求口语流利、笔译能力较强;法语需要专四以上;能看懂施工图纸人员优先。

31

西班牙语翻译

22

男/女

32

法语翻译

15

男/女

33

越南语

3

男/女

34

朝鲜语

4

男/女

35

葡萄牙语

15

男/女

 

福利待遇:

(一)、工资待遇

管理人员的薪酬采取年薪制,收入与效益及业绩挂钩,并实行浮动考核。薪酬组成主要是工资收入和奖金收入。重点高校大学生年薪7-20万,根据个人工作表现而定。

新员工赴海外工作三个月(试用期)后转正,满一年后进行岗位职务考核,合格者将获得岗位工资,不同岗位职务将有不同的薪酬,体现能者多得,多劳者多得原则。

根据海外工程的发展,员工的薪酬标准也在不断地更新调整。工作满一年后可获得海外工作年限津贴。

(二)、福利待遇

企业免费为员工提供食宿条件,国家法定节假日按照项目规定安排休息;根据海外工作环境,每月有两日轮休。并发放过节费、高温补贴费等福利。

(三)、提供培训

出国前免费进行岗前培训,培训合格人员适时安排出国工作,同时培训期间免费提供食宿条件,合格学员将给予报销路费,并发放培训工资。

新员工赴海外后,结合工作岗位进行专业知识和技能培训,考核后根据实际情况安排相应的工作。

 

 

联系方式:

联系人:崔先生

联系电话:13699211860

联系邮箱:490133484@qq.com

联系地址:北京朝阳京顺东街6号院3号楼

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